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租客网招聘区域经理

来源:租客网 2020年04月20日 17:41

工作年限:3-5年、高中

岗位职责:

1.   根据公司的营销政策,开发和维护区域重点客户,推行和跟进分部区域内营销策略的落实;

2.   根据大区经营目标的分解,推动分部区域的经营目标、质量目标、安全管理目标等的达成;

3.   负责所辖分部区域加盟商的管理与站点稳定,对加盟商问题和需求给予培训和指导;

4.   有效协调公司对内、对外各种关系和资源,及时反馈和处理突发事件,维护公司形象;

 

岗位要求:

1.   高中以上学历,3年以上房地产行业工作经验

2.   熟悉租赁行业营运流程及工作规范,对租赁市场及客户有深刻认识;

3.   有进行一个区域的业务开发经验;

4.   有一定的社会阅历并能有效处理各种人际关系。


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家长:“我做的一切都是为了让你变得更好”孩子:“你做的一切正在毁了我”最近,中国式道歉上了热搜,很多网友晒出了他们父母的道歉方式:我妈的道歉方式就是喊一句“吃饭了!”,从来不会跟我说对不起我爸的道歉方式,就是吃饭时多给我夹点菜,然后跟我说“多吃点”我妈就算道歉了,也总是要加上一句:“我这么做是不对,但我不也是为你好吗?!”我爸被逼急了道歉,就会说:“我都道歉了,你到底还要我怎样?!”在中国式家庭和亲子关系中,道歉是一件艰难的事情,父母们常常认为道歉是在孩子面前示弱,而孩子则在一次次的委屈、不解、埋怨,甚至是愤怒中,和父母渐行渐远……那些没法说出口的“对不起”,成为很多家庭亲子关系中拔不掉的“刺”。丹.阿兰德在《养儿育女中长大》这本书写道:“亲子关系是世界上最高贵、最令人欣然为之付出的事物,地球上没有任何东西可以与之相比。”然而,事实并非如此。北京市曾抽样调查了3000多名中学生,调查内容是:你对待父母的态度。调查结果显示:56.28%的孩子极度反感或痛恨父母;19.22%的孩子对父母态度冷淡;13.13%的孩子反感父母;6.62%的孩子惧怕父母;只有4.75%的孩子表示喜欢父母。这样的数据,让人不敢相信,到底是怎样的家庭环境和亲子关系,让孩子会有这样的感受呢?父母本应该是世界上与孩子最亲的亲人,是什么把血缘的羁绊变成了负担?又是什么把爱之深变成了恨之切?中国有句老话,叫做“棍棒之下出孝子”,但是,事实真的是这样吗?这是知乎上一个女孩的匿名回答:这位女生在最后说道:棍棒底下出的不是孝子,都是伤心的孩子。健全的家庭≠健全的家庭教育邻居家的阿姨,一直信奉“孩子不打不成才”的真理,于是从小对自己的儿子拳打脚踢,无论犯了什么错误,从不问理由,也不听解释,只是用一顿打骂解决,后来,儿子大学毕业后,除了定期给他打钱,再也没回过家。而当年那个凶悍的阿姨,现在一想到儿子,就只能偷偷抹泪。教育“赢了”,却“输”掉了孩子,这应该是为人父母最刻骨铭心的教训。在这些羞辱、责罚、打骂、冷落的场景下,孩子无法得知自己的父母是否爱自己,感受不到的父母的爱,就只会不断加深孩子痛苦的印象,更无法向父母反馈爱。没有良好的亲子关系,所有的教育都是空谈。前段时间,一则#老人被狗绳绊倒摔地后身亡#的新闻闹得沸沸扬扬,事发监控里,12岁女孩小月快速跑离昏迷老人身边的一幕,引发不少网友的负面评价,也因此挖掘到女孩背后恶劣的家庭亲子关系。“问题少女”、“离异家庭”、“入过狱的父亲”,这些标签被死死地粘在小月身上,她跟父亲的关系也一直势如水火。父亲罗杨说,小月的脾气他都害怕,因为小月不仅敢跟他对着干,甚至有一次,直接拿起家中的砍刀要砍他!两人之间但凡有任何语言上的冲突,小月就会说自己要去跳楼跳河。一边是“堕落过”的父亲,一边是“受过伤”的女儿,很显然,亲子关系摇摇欲坠,这个家庭已经支离破碎,罗杨看不透13岁的女儿:“(女儿)说的话,有时是真的,有时是假的”。日本小说家伊坂幸太郎说:“一想到为人父母居然不用经过考试,就觉得真是太可怕了”。作家王朔的父母就是最典型的例子,他们的亲子关系从小就十分冷漠。童年时,王朔的父母几乎缺席了他的整个童年,导致他的童年时光一直都是“灰色”的,想不到任何快乐的、“有色彩”的时光;青春期时,父母更是对他冷漠严苛,导致他的性格一度十分自闭;成年后,他鼓起勇气辞职写作,更是没有得到父母一丝一毫的尊重和理解,被父母称为“不务正业”。后来,我们在他的《致女儿书》里窥见到这段“冷漠”的亲子关系下的真相:“我不记得我爱过我的父母;小的时候怕他们,大一点开始烦他们,再后来就是针尖对麦芒,见面就吵;再后来,躲着他们,一方面觉得对他们有责任,应该对他们好一点,但是就是做不出来,装都装不出来。”中国的父母看似无私,实则最自私。王朔的父母便是如此。陶行知曾说:不要轻视小孩子的情感。因为父母一旦忽视孩子的情感需求,孩子的处理方法只有两种,一种是对内伤害,一种是对外攻击。但无论哪一种,都是父母心中无法承受之“痛”。关系决定行为,教育应从建立融洽的亲子关系开始心理学家认为:行为问题的背后,几乎都是关系问题。亲子关系就好比一个管道,只有关系管道通畅了,亲子关系才会顺畅;关系管道不通畅,亲子关系自然隔着重重阻碍。因此,没有良好的亲子关系,一切教育都等于零。关系决定行为。父母要想教育好孩子,首先就要把亲子关系建立好。孩子与家长的关系是其一生转变的关键,也是将来他们踏入社会,待人接物的基本依据。一个从小和父母相处融洽的孩子,未来的人际关系也会轻松许多,至少他有被好好爱过,也从父母身上看到了该如何爱人。教育,是一门大学问。也许以培训和考试的形式来保证做父母的质量仍缺乏实操性,但作为家长的确应该有意识地通过努力学习,不断培养自己成为优秀的父母。亲子关系与家庭治疗高级研修班,能够帮助你:1.缓解和消除长期因为亲子关系埋藏在心底的困扰,如:焦虑感、挫败感、无力感、自我价值感低下等,从而活出坦然幸福的人生;2.解除父母、子女等重要人际关系中发生的冲突、危机、纠缠、抗拒和疏离等纷争;3.提升沟通能力、自我察觉能力,增强内心力量,建立起良好的家庭和工作人际关系;4.帮助家人和自己,特别是孩子健康成长。课程特色:1.灵活授课时间:课程采用业余时间面授的学习方式,深圳大学本部授课;2.学习资源丰富:深圳大学授课+班级讨论+各班联谊活动+专家讲座+名家论坛+专题工作坊等。3.雄厚的师资力量(强大的学术基础):一大批硕导博导等教师亲自教学。4.完善的培养体系:深圳大学心理学院是深圳能够科学、专业的培养心理学高级人才的单位之一,拥有完善的培养体系。5.先进的教学实验平台:学院具有良好的科研硬件设施和软件条件。6.独特课程设计:“理论为体,实践为用”课程设计结合国际先进教学理念,强调心理咨询实操实战。7.重视开拓视野:提倡研究性和应用性学习并重,加强学科交叉发展的训练,旨在培养在心理咨询领域素质好、基础好、应用能力强的事业骨干和创业创新型人才。8.搭建人脉交流平台:搭建丰富的人脉平台和交流平台,参加各种沙龙、联谊、拓展等活动,让团体动力持续保持。好的亲子关系,就是好的教育请重视和孩子间的关系,努力用爱和陪伴滋养孩子的一生.深圳大学心理学院心理学高级研修班【招生专业】临床心理与咨询亲子关系与家庭治疗咨询电话:0755-26537571罗老师点击阅读原文,了解更多心理学资讯!

2020年09月09日 16:16

租客惠:为企业创造商机,让顾客享受优惠!

现如今开店竞争激烈,单品折扣、满减优惠、充值返现甚至送礼品等各类促销层出不穷,商家的毛利越来越低。如果是团购平台订单,商家还要额外付出去扣点。本来就竞争激烈的市场,毛利逐年降低,平台扣点却居高不下。月底一算账,不做没客户,做了不赚钱。每天听老板们抱怨平台扣点高,可是现在的消费者习惯了在平台上下单,做与不做,怎么做,确实也不是老板说了算了。那怎么办?来自的深圳的陈小姐曾经是同事聚餐最被喜爱的人物,因为善于利用团购“捡便宜”,因此经常花很少的钱就能吃到很多很丰富的美食。可是现在她发现,“超值”的团购越来越少。网上的一项数据也证实了她的感受,在2016年,中国本地生活服务领域O2O的交易额一直在大比例攀升,而团购业务作为过去的到店服务主要模式,占比却从2014年的90%下降到了30%。事实上,餐饮商家对团购平台的“又爱又恨”,让商家和消费者两败俱伤。压垮他们的最后一根稻草是12%的销售额(注意是销售额不是利润)提点,在团购本就亏损的情况下,再拿出12%给一些团购平台是他们无法接受的——08年团购刚兴起的时候,所有的平台提点都在3%以下。“其实有些商户也挺矫情的,离不开平台还骂街,但客观的说,他们现在日子确实不太好过,可能是打的大伤元气,现在三四线城市团购平台的代理商之间关系好着呢……他们关系一好,商户就被折磨了。”事实上,但凡喊着要逃离传统团购平台的商家,一般身体都很诚实。翻开一些团购网站的app,各类商家琳琅满目,可见联盟的牢固程度还是抵御不了平台流量的冲击。现实来说,这是一个“你不做也有别人做的问题。”事实上,任何一个通过努力去赚钱的人都应该得到尊重。商家要么不赚钱,要么用比较次的材料,要不谁去给谁免费打工。如此以往,必然恶性循环,想必这也不是商家所希望的结果。商家入驻平台,无非是希望通过平台提高门店的引流能力,借助平台多元化的引流手段和平台影响力带动店内销售的增长。可是美好的愿望却事与愿违。经过充分调研大部分商家的真实需求,充分研究各类传统型优惠折扣类网站的闪光之处,租客惠平台横空出世。租客惠是租客网旗下一个大型生活消费优惠类服务平台,通过平台影响力、自媒体平台矩阵、视频平台矩阵及社群营销等多渠道引流,帮助合作商家免费引流,提高商家的曝光度和知名度。租客惠对于商家经营中需要的现金流问题和利润问题,推出了付款秒到账,收款不扣点的特色服务,全新全意帮助商家搞大品牌的同时搞大业绩,形成共赢的新型商业联盟。租客惠的商家类型多样,覆盖了餐饮、娱乐、休闲、美容、购物等等生活服务类项目,致力于为广大租客提供一个高品质高性价比的优质生活圈,让租客会生活,更惠生活!

2020年04月29日 12:09

海泰新光新三板转战科创板 海外销售占比较高

4月28日,资本邦讯,青岛海泰新光科技股份有限公司(下称“海泰新光”)科创板IPO获上交所受理,国泰君安担任保荐机构。图片来源:上交所官网公司系医用成像器械行业的高新技术企业,主要从事医用内窥镜器械和光学产品的研发、生产和销售。资本邦获悉,海泰新光原是新三板挂牌公司,公司股票2016年4月18日挂牌新三板,自2018年10月31日起终止在全国股转系统挂牌。图片来源:公司招股说明书财务数据显示,海泰新光2017年、2018年、2019年营收分别为1.81亿元、2.01亿元、2.53亿元;同期对应的净利润分别为5020.74万元、5453.53万元、7263.31万元。发行人2019年度营业收入为25,286.63万元;2017年度、2018年度、2019年度扣除非经常性损益前后孰低的归属于母公司股东的净利润分别为5,109.28万元、5,396.75万元、6,829.41万元。结合发行人最近一次投资机构股权转让对应的估值情况以及可比公司在境内市场的估值情况,预计发行人发行后总市值不低于人民币10亿元。发行人适用并符合《科创板上市规则》第2.1.2条第(一)项的规定:预计市值不低于人民币10亿元,最近两年净利润均为正且累计净利润不低于人民币5,000万元,或者预计市值不低于人民币10亿元,最近一年净利润为正且营业收入不低于人民币1亿元。海泰新光坦言公司存在以下风险:(一)研发和技术创新失败的风险医用成像器械领域内技术的研发及成果转化与光学、临床医学、人体工程学、精密机械、系统软件等技术的发展息息相关,行业参与者需精准、及时地掌握市场需求和行业技术发展趋势,不断进行新技术及新产品的自主创新研发,才能持续保持核心竞争力。如果未来发行人对行业发展趋势的判断存在偏差,无法及时跟踪掌握行业新技术、新材料或新工艺,或行业中出现革命性、突破性技术或产品,可能导致公司面临新产品研发投入成本偏高、研发进程缓慢甚至研发失败、研发和创新形成的新产品未被市场接受或不再具备竞争力等风险,从而影响公司经营情况。(二)产品注册的风险我国实行医疗器械分类注册制度,即由国家药品监督管理局对拟上市销售的医疗器械的安全性、有效性进行系统评价,经批准后颁发产品注册证,注册证有效期为5年。其中,第三类器械需向国家药品监督管理局申请注册;第二类器械需向当地药品监督管理局申请注册。此外,如医疗器械产品销往国外,需遵循所在国家或地区的法律法规履行产品注册或备案等程序。医疗器械产品注册审批程序较多,周期较长,公司成功研发后的产品可能存在无法及时完成注册或者无法注册的风险,进而影响产品销售,对公司经营业绩产生不利影响。(三)客户集中度较高的风险报告期内,公司对前五名客户(合并口径)的销售收入分别为15,373.48万元、16,117.80万元和20,893.12万元,占当期营业收入的比重分别为84.92%、80.32%和82.63%,发行人主要客户较为集中。其中,发行人对史赛克的销售收入分别为11,926.99万元、11,831.85万元和15,279.85万元,占营业收入的比例分别为65.88%、58.96%和60.43%,占比较高。公司存在客户相对集中的风险,未来若出现主要客户经营情况发生重大不利变化、与大客户终止合作或发生国际贸易纠纷等情况,则将对公司产品销售的稳定性和销售收入等经营情况产生不利影响。(四)海外销售的风险公司产品对外出口至美国、新加坡、韩国、德国等多个国家和地区,报告期内,发行人各年的外销收入分别为16,021.71万元、17,034.81万元和22,004.07万元,占各年营业收入的比重分别为88.50%、84.89%和87.02%,占比较高。近年来,国际政治经济形势复杂多变,贸易整体环境和政策的变化存在不确定性,如果相关国家政治经济环境恶化或实施对公司存在不利影响的贸易政策,公司海外市场业务将面临较大的法律风险。未来某些国家或地区可能采取贸易保护的措施(如提高关税价格或限制销售等),亦可能对公司的经营业务造成较大影响。(五)海外销售受新冠肺炎疫情影响的风险报告期内,发行人各年的外销收入分别为16,021.71万元、17,034.81万元和22,004.07万元,占各年营业收入的比重分别为88.50%、84.89%和87.02%,其中发行人对第一大客户史赛克(位于美国)的销售收入占各年营业收入的比重分别为65.88%、58.96%和60.43%。2020年以来,新型冠状病毒引发的肺炎(COVID-19,简称“新冠肺炎”)在全球各国爆发,美国是疫情最严重的国家和地区之一。若新冠肺炎疫情在美国或其他国家和地区进一步发展,导致全球贸易受到影响,可能会对发行人向史赛克等境外客户的供货带来不利影响,从而影响发行人的经营发展。(六)核心技术人员流失风险医疗器械行业是多学科交叉、知识密集型行业,对技术人才需求量较大,公司过往发展得益于拥有一批经验丰富、创新能力强、专业结构合理、人员构成相对稳定的专业技术人才。但由于国内相关行业起步较晚,复合型人才相对缺乏,能否维持现有研发队伍的稳定,并不断吸引优秀技术人员加盟,关系到公司能否继续保持持续的创新能力,以及生产经营的稳定性和持久性。如果公司的人才培养、引进不能满足公司业务发展的需要,甚至发生核心技术人员流失的情形,则可能导致产品研究开发进程放缓或终止的风险,对公司持续经营发展带来不利影响。(七)知识产权风险公司拥有的专利、商标等知识产权是公司核心竞争力的重要组成部分。长期以来,公司高度重视知识产权保护,通过专利申请、商标注册等途径确保拥有的知识产权合法、有效。但由于市场竞争日趋激烈,侵犯公司知识产权的行为可能无法得到及时防范和制止。如果公司的知识产权不能得到充分保护,相关核心技术被泄密,被竞争对手获知和模仿,则公司的竞争优势可能会受到损害;或行业内的其他参与者指控公司侵犯其商标、专利或其他知识产权,知识产权纠纷将耗费公司大量人力物力,从而对公司业务发展和经营业绩产生不利影响。(八)发行失败风险本次发行的发行结果会受到届时市场环境、投资者偏好、价值判断、市场供需等多方面因素的影响。公司在取得中国证监会同意注册决定后,在股票发行过程中,若出现有效报价或网下申购的投资者数量不足、预计发行后总市值未达到招股说明书所选上市标准等情况,则可能导致本次发行失败。公司本次公开发行股票存在发行失败的风险。

2020年04月28日 11:56